学費

「教育訓練給付制度【専門実践教育訓練】」について

入学金・授業料の最大70%給付されます。

受講者が支払った教育訓練経費のうち、50%を支給(上限有)。更に、受講終了日から一年以内に資格取得等し、雇用保険被保険者として雇用された又は雇用されている等の場合には20%を追加支給(合計70%、上限有)。

当校歯科衛生科3年間の例

 1.在学中支給される金額
 
92.5万円(入学金=20万円、受講料=165万円、計185万円の50%)
 2.卒業後(国家資格取得)に就職した(雇用保険被保険者として雇用された)場合
 
37万円追加支給(185万円の20%)
 合計
 
129.5万円(92.5万円+37万円) 

歯科衛生科 指定講座番号 旧61015-151001-0 新1110015-1510011-1(R4年4月1日~)

さらに!

教育訓練支援給付金制度(2025年3月までの暫定措置)と併用可能
45歳未満の離職者が条件に該当する場合には、離職前の給与に基づいて算出された金額(基本手当の8割)が受講中に給付されます。
例えば、離職前の給与(20万円)⇒算出(18万円)×8割(
14.4万円

給付対象者

①初回受給の場合
講座の受講開始日までに通算して2年以上の雇用保険の被保険者期間を有している方

②以前に教育給付金を受給している場合
前回の受講開始日から次の専門実践教育訓練の受講開始日前までの間に10年以上雇用保険被保険者期間を有している方

給付金支給までの流れ(例)

STEP1
葵メディカルの説明会に参加

・希望する講座内容の確認
・学費と給与定額の算出
・就職について

STEP2
ハローワークに相談

・受給要件の確認
・キャリアコンサルティングの実施
 

STEP3
葵メディカル入学選考・合格

・学費納入確認後「受講証明書」発行

 

STEP3
ハローワークに申請

・受給要件の確認
(受講開始日の一ヶ月前まで)
 

STEP5
葵メディカル/ハローワーク

・受講(2~3年) /半年ごとに給付

 

STEP6
卒業(資格取得)・就職

・就職(被保険者として雇用)した場合、追加給付